陕西秦塬纺织有限公司

人事专员

岗位职责：

【岗位职责】：

1、协助部门经理完善人力资源体系制度；

2、组织开展培训体系建设、培训实施等相关工作；

3、负责策划企业文化活动、完成活动统筹组织；

4、负责员工薪资核算和绩效考核；完成员工的社保及公积金的管理；处理关于绩效等投诉事宜；

5、部门经理安排的其他工作。

岗位要求：

【任职要求】：

1、全日制大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业； 

2、有人事相关工作经验2年及以上，擅长培训、薪酬、文化活动策划经验优先；

3、熟悉劳动法、合同法律法规等相关知识；

4、具备较强的沟通能力，善于协调处理人际关系。

投递说明：

意向可投递-15609172329（微信）

其他描述：

【职位福利】：

1、缴纳五险一金；

2、正常法定节假日休息；周休1.5天；

3、享受带薪年假、婚丧假、产假等；

4、公司不定期组织旅游团建活动，国内国际旅游；

5、节假日福利；

6、不定期举办员工生日会，赠送生日礼物；

7、提供下午茶歇时间，提供下午茶点、水果、零食；

8、各类补贴：餐补、话费补助、车补等。

企业简介 陕西秦塬纺织有限公司（以下简称“秦塬纺织”）始建于1985年，位于“西北纺织第一重镇”陕西省眉县常兴镇。经过近40年的发展，公司先后成立智造工厂：陕西帛宇纺织有限公司、陕西帛盛源智能制造有限公司；销售子公司：上海宇环国际贸易有限公司、香港NICE VIEW INDUSTRIAL LIMITED、宝鸡秦辉工贸有限公司等多个分子公司。现已形成T/C，CVC、全棉产品以及高科技纺织面料的生产、销售、服务为一体的产业化纺织生态链。 秦塬纺织秉承“团结、务实、开拓、创新、开放、包容”的企业文化，采用现代化智能管理模式，应用SPC（统计过程控制系统 Statistical Process Control）、ERP(企业资源计划系统Enterprise Resource Planning)、OA（办公自动化平台 Office Automation）及智能物流运输系统等系统软件，搭建智能化数字平台，实现从客户下单、生产制造、产品交付等全链高度集成和智能化管理。 公司固定资产11.2亿元，占地300余亩，现有职工1200余人，2023年实现工业总产值12亿元，年度营业收入12.16亿元，产品畅销欧洲、美洲、亚洲、中东等国际市场，并与雅戈尔、海澜之家、利郎、PVH、ZARA、UNIQLO、H&M、KMART、GAP、ONLY、 WALMART、VF、PRIMARK、URBAN REVIVO等国内外知名品牌建立了长期的合作关系。出口创汇3987万美元，连续多年蝉联陕西省纺织行业榜首。荣获“省级知识产权优势企业”、“省级高新技术企业”、“省级专精特新中小企业”等荣誉。